Мы поможем

Узнайте у нас все о пенсионных льготах

Безопасное будущее: наша команда экспертов поможет вам оформить пенсию по закону

Пенсионные вопросы - поможем разобраться

Защитим ваши интересы по пенсиям и льготам вместе – есть бесплатная консультация

Просто оставьте все заботы о пенсии нам

Наслаждайтесь жизнью, пока мы представляем экспертную помощь по оформлению льгот

Мы ведем споры с пенсионными структурами

Оформление пенсии правильного размера с нами - без лишних хлопот с вашей стороны

Этапы нашей
с вами работы

Юридическая консультация по пенсионным вопросам Бесплатно
Составление искового заявления по пенсионному спору от 10500 руб.
Составление апелляционной, кассационной, надзорной, частной жалобы от 20000 руб.
Представление интересов в организациях и государственных органах от 20000 руб.
Представление интересов в суде по пенсионному спору от 25000 руб.
Правовое заключение по пенсионным делам от 7500 руб.
Правовой анализ документов по пенсионному вопросу от 7500 руб.
Подбор нормативно-правовой базы по праву социального обеспечения от 7500 руб.
Участие в переговорах по телефону от 7500 руб.
Составление проекта договора от 7500 руб.
Составление процессуальных документов от 7500 руб.
Ознакомление с материалами дела от 10000 руб.
Исполнительное производство по пенсионным вопросам от 25000 руб.
Сопровождение сделки пенсионеров от 30000 руб.
Банкротство пенсионеров от 130000 руб.
Платная консультация по запросу 1000 руб.

Успешные дела (197 успешных дел)

Мнение пользователей на независимых площадках

5.0 по мнению пользователей Яндекса в рейтинге организаций
Сотни наших клиентов уже добились успеха – теперь ваша очередь! Звоните прямо сейчас.

Решаем ваши проблемы

01
Предлагаем рабочие решения, а не гипотетические варианты
02
Оказываем высокое качество услуг, и в рамках бюджета
03
Находим подход к
каждому клиенту
04
Работаем с полной отдачей и профессиональным интересоsм

Отвечаем на ваши вопросы

Вопросом перерасчета пенсии занимается ГУ Пенсионного фонда, в результате которого они проводят процедуру расчета или перерасчета пенсии, в результате которого происходят изменения в трудовом стаже пенсионера, что приводит к изменению размера причитающейся пенсии. Для проверки достоверности размера причитающейся пенсии, можно попробовать самостоятельно произвести расчет по известным формулам или обратиться к соответствующему специалисту.

Любой человек может добровольно уплачивать страховые взносы на обязательное пенсионное страхование. Их можно платить одновременно со взносами работодателя или ИП или отдельно, если обязательные взносы никто не платит. Так можно влиять на размер будущей пенсии, накапливать нужное количество пенсионных коэффициентов и получать страховой стаж.

Перерасчет размера пенсии – это изменение размера страховой пенсии по старости и страховой пенсии по инвалидности в связи с наличием у пенсионера дополнительного заработка или в связи с другими обстоятельствами. Перерасчет размера пенсии может носить беззаявительный характер и может быть сделан по заявлению гражданина. Перерасчет размера страховой пенсии без заявления производится работающим пенсионерам и неработающим - через увеличение индивидуального пенсионного коэффициента. Работающим пенсионерам перерасчет производится   с учетом страховых взносов, которые работодатель начислил и уплатил за него в Пенсионный фонд России, и которые не учтены: при назначении страховой пенсии по старости; при назначении страховой пенсии по случаю потери кормильца; при назначении страховой пенсии по инвалидности; при переводе с одного вида страховой пенсии на страховую пенсию по старости или страховую пенсию по инвалидности; при предыдущем перерасчете.

Не зачтенные периоды работ в общий трудовой стаж работника может быть включен на основании вступившего в силу судебного акта. После получения пенсионным фондом решения суда, они производят перерасчет размера пенсии.

По общему правилу для назначения страховой пенсии по старости гражданин должен иметь (ч. 2, 3 ст. 8 Закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ): страховой стаж — не менее 15 лет, величину индивидуального пенсионного коэффициента – не менее 30. К документам, подтверждающим стаж, относятся: трудовые договоры, справки, выдаваемые работодателями или органами власти, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы; справки из службы занятости; архивные справки; военный билет; документы об образовании; документы, подтверждающие предпринимательскую деятельность; свидетельство о браке, о рождении детей и другие официальные документы; документы о заработке за любые 5 лет подряд до 1 января 2002 года.

Вас может заинтересовать

Юристы

К работе в «Вектор Прайм» привлечены лучшие специалисты юриспруденции, у которых за плечами многолетняя юридическая практика.

Описание услуги

Вопросы, связанные с пенсией, возникают достаточно часто. Как говорит судебная практика, на долю таких споров приходится 10% дел в арбитражных судах: маленькая пенсия, неверно рассчитанные пенсионные баллы, нехватка стажа для досрочного выхода на пенсию и многое другое.

Примеры из практики пенсионных юристов компании “Вектор Прайм”

Например, гражданке Н. Петровой пришлось доказывать в суде, что Н. Иванова, на которую была оформлена трудовая книжка - это она и есть. На титульном листе не оказалось печати организации, при изменении фамилии на Иванову не оказалось указания на документ, на основании которого фамилия поменялась (Н. вышла замуж).

Из-за этого недоразумения из ее стажа “выпало” три года. А это повлияло на размер пенсии, и она не получила звание ветерана труда, что не только почетно, но и выгодно.

Суд вынес решение в пользу гражданки.

Или другой пример. Гражданин обратился с требованием включить в специальный стаж работу на Крайнем Севере, и досрочно выйти на заслуженный отдых. Характер работ связан с тяжелыми условиями, а, значит, гражданину полагается льготная пенсия. ПФР ссылался на то, что предоставленные работодателем сведения о спорном периоде деятельности были переданы на общих основаниях. Суд посчитал, что этот факт не является поводом для отказа в удовлетворении требований гражданина. Ведь сведения о застрахованном лице и код особых условий труда должен предоставлять страхователь, и именно на нем лежит ответственность за достоверность информации. То, что работодатель этого не сделал, не может быть ограничением для работника в праве на включение его труда в специальный стаж.

Еще пример. Медсестра одной из больниц требовала включить в ее специальный стаж периоды прохождения курсов повышения квалификации медработников и время дезинфекций (за время работы таких периодов накопилось два месяца), что дает ей право досрочно выйти на пенсию. ПФР пояснил свою позицию. В нормативно-правовых актах (а ПФР - это правоприменительный орган, действующий строго в соответствии законом и, прежде всего, ФЗ “О страховых пенсиях”) сказано, что основанием для досрочного выхода является стаж, связанный с определенными психическими и физическими нагрузками. Курсы повышения квалификации с нагрузками не связаны, ведь в это время медики и не лечат. И, тем не менее, иск судом также был удовлетворен.

А сколько вопросов и споров по начислению!!! На консультациях с юристами по пенсионному законодательству выясняется факт того, что граждане даже не всегда знают, а какая собственно пенсия полагается им.

Какие пенсии получают у нас в России?

Виды пенсионного обеспечения закреплены Законодательством:

  1. В первую очередь - страховая. Представляет собой денежную выплату как компенсацию заработной платы, которую граждане получали, когда трудились. Это фиксированная ежемесячная выплата, которая каждый год индексируется.

Бывает трех типов:

  • по старости;
  • по инвалидности;
  • по потере кормильца.
  1. По государственному пенсионному обеспечению. По типу страховой, только выплачивается как компенсация заработка, утраченного в силу прекращения трудовой деятельности гражданами в органах федеральной госслужбы. Имеет пять видов:
  • за выслугу лет;
  • по старости;
  • по инвалидности;
  • по случаю потери кормильца;
  • социальная.
  1. Накопительная.
  1. Негосударственное пенсионное обеспечение.

Определиться с видом пенсии, вычислить ее сумму в зависимости от вида, понять, верно ли начислены выплаты, понять, какие льготы полагаются - все эти моменты стоит обсудить с опытным юристом.

Что мы можем предложить пенсионерам

Компания “Вектор Прайм” предоставляет услуги юриста по пенсионным вопросам в Москве.

Отправной точкой является консультация, первая консультация у нас бесплатная. На ней грамотный специалист:

  • Ознакомится с вашими документами.
  • Оценит ситуацию.
  • Разъяснит ваши законные права.
  • Рассчитает сумму выплат и полагающихся льгот.
  • Окажет помощь по начислению и перерасчету пенсии.
  • Если имеется вопрос по ее оформлению, то на консультации юрист подскажет, какие документы для этого нужны. Россияне плохо знают свои права, не обращаются в ПФР, который работает по принципу: есть заявление - рассмотрим, нет – значит, нет. Чтобы все было хорошо, специалист обозначит, что требуется, поможет составить заявление в Фонд.
  • Даст ценные рекомендации, посоветует, как лучше вам поступить. Если ваши права нарушены, то по ситуации возможны два варианта развития событий - внесудебное урегулирование вопроса или разрешение спора в судебном порядке.
  • Возможно, достаточно будет написать обращение и/или жалобу в ПФР. И ваше дело будет решено без обращения в суд/прокуратуру.
  • Однако чаще всего требования удовлетворяются только через суд. Специалист озвучит такой вариант, если станет очевидным, что без судебного разбирательства не обойтись, обозначит перспективы дела и риски. У специалистов уже имеется судебный опыт, и они видят суть дела сразу.

Консультация юриста по пенсионным вопросам - это первейшее, что нужно сделать. Вы должны владеть информацией, и специалист предоставит Вам ее в доступной форме. Далее, какое бы решение не было принято, мы всегда готовы оказать квалифицированную помощь. Стоимость услуг юриста по пенсионному законодательству зависит от сложности вопроса. На первой встрече вам будет озвучена стоимость работ.