Взыскание убытков с генерального директора при банкротстве

1. Распространенный вид – это когда директор распоряжается средствами предприятия в своих целях. Здесь все просто – начальник получал деньги из кассы без отчета, подтверждающего, что средства использовались в интересах организации. Это не обязательно личные нужды, это может быть покрытие КЭШ части сделок. Или производится оплата квартир, автомобилей и других расходов за счет предприятия.
2. Случаи, когда предприятие оплачивает штрафы и пени в рамках сомнительных оптимизаций (речь идет об использовании компаний-однодневок).
3. Сделки, которые глава общества заключил с аффилированным лицом и не сообщил незаинтересованным участникам.

В случае недобросовестности доказать ущерб достаточно просто. Однако не всегда в действиях главы организации присутствует недобросовестность. Иногда управленец принимает неразумные коммерческие решения. В таких ситуациях суды очень неохотно привлекают к ответственности, что понятно, ведь суд не может оценить целесообразность решений. Тем не менее, исковые заявления вполне реально удовлетворить.

Общество вправе потребовать возмещения с руководителя, если им:

• Заключена сделка не в интересах компании или на условиях, заведомо невыгодных;
• Осуществлена крупная сделка, не получившая одобрения общества;
• Произведены незаконные действия, и по его вине возникли долги по налогами штрафы со стороны налогового органа;
• Не было произведено попыток получить достоверную информацию и из-за бездействия принято решение, которое повлекло ущерб.

Руководитель будет наказан, если будут доказательства того, что он при осуществлении его прав и обязанностей действовал недобросовестно/неразумно. Обязательно должна присутствовать причинно-следственная связь. Даже в случае, когда юридическое лицо ликвидировано с привлечением руководителя к субсидиарной ответственности.

Однако взыскание убытков с директора ликвидированного юридического лица невозможно, если оно перестало существовать не по причине банкротства, а исключение из Единого реестра не свидетельствует о нарушениях.

Однако требование о взыскании убытков с бывшего руководителя имеет срок исковой давности – три года. Он исчисляется с того момента, когда общество/участник узнали о неправомерных действиях (или должны были узнать).

Иногда главы компании, желая снять с себя ответственность, выдают доверенности третьим лицам для заключения договоров, которые на итог принесли ущерб юрлицу. Судами подобное действие расценивается как незаконное, и ущерб все равно будет взыскан.

Подсудность устанавливается в соответствии с процессуальным законодательством, и подобные дела – в компетенции суда общей юрисдикции или арбитража. Обычно иски поступают в арбитражные суды, которые, к слову, рассматривают дела по взысканию убытков с генерального директора при банкротстве. Иск в данной ситуации подается не только участниками ООО, но и арбитражным управляющим от лица кредиторов с целью взимания средств с должника.

Действия высшего должностного лица иногда имеют признаки состава преступления, то есть становятся подсудными, и тогда его привлекают к уголовной ответственности (как пример – преднамеренное банкротство, злостное уклонение от тех же налогов и т.д.).

Процесс весьма сложный, имеет массу нюансов. Опытные юристы компании Вектор Прайм разберутся во всех тонкостях и помогут при взыскании убытков с генерального директора в Москве.

Мы предлагаем:

• Консультирование (первая консультация бесплатная) и анализ ситуации;
• Сбор необходимой информации для составления доказательной базы;
• Составление искового заявления;
• Представительство в судебных инстанциях в интересах клиента.

Вы можете заказать одну услугу или ведение дела под ключ.